martes, 23 de abril de 2013

Trabajo parcial; presentar viernes 03 de Mayo del 2013

Reúnete en equipo y junto con tus compañeros presentarán una exposición que contenga lo siguiente: 1.Visiten una empresa de la localidad y consulten cuales son los distintos valores que promueve y la aceptación por parte de su recurso humano, además pregunten sobre los diversos tipos de incentivos y recompensas que ofrecen.
2.Con la información disponible prepara un sketch donde presenten una situación de descontento por parte de los empleados, que pueda desencadenar a una falta de motivación. A partir de esto, presenten dos finales distintos para el sketch, uno donde la solución al descontento de los empleados se desarrolle a través de garantizar una recompensa a los empleados y otra donde se fomente el desarrollo de valores.
3.Finalmente presenten en su video conclusiones sobre la actividad realizada.

viernes, 12 de abril de 2013

Tarea # 2: Revisar Lunes 15 de Abril del 2013

Investiga los valores de alguna empresa grande como: Bimbo, Ford, Walmart, etc, enlistalos y en base a ellos desarrolla un esquema con imàgenes pertenecientes a cada uno de los valores, no olvides colocar el nombre de la empresa al que se refieren

miércoles, 10 de abril de 2013

Tarea # 1: Revisar viernes 12 de Abril del 2013

Entrevista a cualquier persona que labore en una empresa y que recientemente haya recibido capacitaciòn y pregunta lo siguiente:
1. Empresa donde labora y puesto que ocupa.
2. En qué consistió la capacitación recibida.
3. Cuánto tiempo duro la capacitación.
4. Quién le brindó directamente este programa.
5. Considera que el programa de capacitación recibido le ayudó a mejorar su trabajo y por lo tanto su desempeño.
6. Qué tipo de cambios o mejoras se pueden apreciar en su trabajo. Sea lo más explícito posible.
7. Si la empresa aplicó alguna medida para evaluar su capacitación.
Al terminar la entrevista elabora un reporte escrito